Как стать ветераном труда в спб

Почетный статус ветеран труда в Санкт-Петербурге присваивается лицам, обладающим серьезными достижениями в профессиональной сфере. При этом процедура получения звания обязывает к соблюдению особых критериев, которые вдобавок требуют дополнительного документального подтверждения.

При соответствии условиям, ветерану предоставляется личное удостоверение. На его основании труженик может претендовать на материальные выплаты и льготы по различным направлениям.

Требования к претенденту

Ветеран труда – звание федерального значения, по общему правилу предоставляемое труженикам, продолжительность профессиональной деятельности которых насчитывает немалый срок.

Стандартный регламент и критерии присвоения одноименного статуса базируются на едином законе № 5-ФЗ. Опираться в конкретном случае следует на статью 7.

При этом законодательство допускает внесение небольших поправок в существующий порядок.

Соответствующими полномочиями обладают представители власти каждого субъекта РФ. Примером региональных изменений может выступить корректировка перечня требований, предъявляемых к претендентам.

В Санкт-Петербурге нормативным актом, утверждающим регламент и условия назначения ветерана труда, считается одноименный местный закон № 447-70, принятый 27.09.2006 года.

У труженика имеется 2 возможности, как получить почетный статус.

1. Совокупность стажа и наград

Прежде всего, потребуется обладать определенными знаками отличия. Ведомственными (за служебные заслуги и длительную профессиональную деятельность) либо иными.

Под последними понимают всевозможные ордена и медали, почетные звания, как СССР, так и РФ. В перечень входят грамоты и благодарности Президента России.

Также для назначения звания по стажу, претенденту необходимо отработать фиксированное количество лет. Для женщин период составляет минимум 20 лет. Для мужчин – от 25 лет выработки.

2. Наличие стажа при отсутствии знаков отличия

Статус допускается к присвоению по стажу без наград только в том случае, если заявитель приступил к деятельности в момент ВОВ.

Еще одно условие – несовершеннолетие претендента на дату начала трудовой активности. Стаж при подобных обстоятельствах должен составлять не меньше 35 лет для тружеников-женщин и от 40 лет для кандидатов мужского пола.

Важно понимать, что претендент на звание не обязан выполнять оба указанных условия. Воспользоваться можно одним из существующих вариантов.

Однако общий критерий, касающийся стажа, так или иначе требует соблюдения. Единственное, что при наличии наград, его значение может быть существенно уменьшено.

И еще одно требование, исполнение которого строго контролируется, — проживание в Санкт-Петербурге. Соблюдение условия проверяется наличием прописки.

Процедура получения звания в 2021 году

В Санкт-Петербурге порядок присвоения ветеранства соответствует общему регламенту. Обращаться с запросом необходимо в отдел соцзащиты администрации конкретного района проживания.

Здесь потребуется заполнить соответствующий бланк. При этом заниматься процедурой может и представитель труженика. Однако посреднику следует заранее подготовить доверенность на исполнение определенных действий.

Вдобавок, подать заявление можно через любой Многофункциональный Центр, либо электронным способом, используя сайт Госуслуг.

Правда в последнем случае претенденту потребуется пройти полную регистрацию и идентификацию личного кабинета.

Перед обращением заявителю необходимо подготовить ряд документов. Сведения, изложенные в официальных бумагах, выступят подтверждением права на получение статуса.

Требуемые документы для ветерана труда представлены в перечне:

1. паспорт;
2. документы, удостоверяющие наличие наград, орденов и прочих регалий;
3. трудовая книжка;
4. прочие документы, указывающие на факт наличия необходимого стажа, либо доказывающие начало профессиональной деятельности в период ВОВ – справки из отдела кадров, архивов, выписки из архивных отделов учреждений и аналогичные документы, выданные органами администрации, ПФР;
5. фото размером 3 x 4 см.

После регистрации запроса, уполномоченной комиссии предоставляется не более 21 дня на проверку сведений и вынесение решения.

При положительном результате новоиспеченный ветеран труда получает на руки удостоверение, заполненное по единому образцу (введен Постановлением № 423 от 27.04.1995 года). Документ признается бессрочным и действующим на всей территории РФ.

Отказ в присвоении ветеранства может быть озвучен, если предъявлена не вся документация. Либо представленные сведения не достоверны или же не точны.

При отклонении запроса гражданину обязаны вручить письменный отказ с указанием причин. Решение допускается обжаловать как через подачу жалобы в соцзащиту, так и через судебные органы.

Льготы и выплаты

Большая часть ветеранов труда на момент получения звания уже достигает планки пенсионного возраста.

Соответственно практически каждый почетный труженик вправе претендовать на назначение материального обеспечения по старости.

Сумма рассчитывается в общем порядке и зависит от стажа и индивидуального количества набранных баллов.

Дополнительно, этой категории льготников полагается финансовая поддержка. Денежные выплаты ветеранам труда представлены в виде ЕДВ (ежемесячная доплата), сумма которой на текущее время составляет 874 рубля.

Плюс владельцам удостоверений начисляется небольшая матпомощь из местной казны в размере 500 рублей.

Социальные льготы ветеранам труда Санкт-Петербурга предоставляются в соответствии с перечнем (ст. 62, глава 14 Социального Кодекса Санкт-Петербурга № 728-132):

1. скидка 50% на погашение суммы коммунальных платежей за водоотведение, водоснабжение, электричество, газ, отопление – предоставляется в качестве компенсации уже после проведения оплаты квитанции (задолженности не допускаются); для использования в любом виде городского транспорта (метро, автобус, трамвай, троллейбус) – ежемесячно перечисляется 576 рублей;
2. бесплатный проезд в железнодорожном транспорте пригородного следования;
3. льготное использование пригородных автобусов, следующих по социальным маршрутам, — в период с 27 апреля по 31 октября;
4. бесплатные стоматологические протезы;
5. продовольственная помощь в случае необходимости.

Обозначенные преференции оформляются через территориальное отделение соцзащиты. При этом важно не забывать о наличии на руках удостоверения ветерана. При его отсутствии в назначении льгот будет отказано.

Условия присвоения ветерана труда в Санкт-Петербурге определяются местным нормативным актом № 447-70.

Претенденту потребуется обладать стажем в количестве 20-25 лет, а также ведомственными либо иными наградами.

При этом ветеранство может быть оформлено и без наличия регалий. Но только в том случае, если труженик приступил к деятельности еще будучи несовершеннолетним и в момент ВОВ.

Стаж при таких условиях должен составлять от 35-40 лет. При соблюдении указанных требований, ветеран получит бессрочное удостоверение.

На его основании заслуженный труженик может реализовать право на ряд социальных льгот и получить дополнительную финансовую поддержку.

Как получить ветерана труда в СПБ без наград в 2022 году

Термин «ветеран труда» был введен в 70-х годах. Он предоставлялся работникам, которые имеют стаж выше среднего. Такое звание стимулировало к продолжительной работе и длительным отношениям с одним работодателем.

Сотрудники указанной категории имели преимущества по льготному проезду на нескольких видах транспорта, пенсию в повышенном размере. С тех пор Правительством России был принят ряд поправок в советские законы. Какими нормативными актами на сегодня регламентируется статус таких граждан, сколько должен составлять стаж для его оформления, подробно в материале.

Нормативная база для оформления ветерана труда, основания

На сегодня статус ветеранов труда регламентируется Законом РФ «О ветеранах» 2016 года. Присваивается он на основании ст.7 указанного нормативного акта при соблюдении требований:

• возраст от 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин на общих основаниях;
• для граждан, которые имеют медали и награды за труд, стаж должен составлять 25 и 20 лет для мужской части и женской соответственно;
• присваивается положение органами социальной защиты по месту жительства сотрудника, такими функциями они наделены с 2005 года;
• местным законодательством может предусматриваться необходимость проживания в регионе выполнения трудовых функций определенное количество лет, однако такое условие для получения звания ветерана труда не всегда обязательно.

Документы для оформления статуса ветерана труда в Санкт-Петербурге

К официальным бумагам, которые нужно предоставить в органы соцзащиты, относятся:

1. Удостоверение личности гражданского образца.
2. 2 фото размером 3 х 4 см.
3. Подтверждение стажа работы из Пенсионного фонда РФ при предоставлении выписки соответствующего образца с указанием специальностей и отработанного времени в каждой должности.
4. Удостоверение пенсионера при выходе на государственное обеспечение.
5. Доверенность, заверенная нотариально, при обращении в соцзащиту уполномоченного представителя.
6. Заявление по форме на имя руководителя подразделения социальной службы, оформляется на месте при подаче прошения с комплектом документов. Подается в двух оригиналах, один из которых остается на руках у инспектора, второй передается на хранение претенденту на статус ветерана труда.

Важно: в случае, если подтверждение того, что прошение передано в орган соцзащиты, будет потеряно, заявитель сможет доказать право на назначение льгот и преимуществ при подаче жалобы с приложением прошения с отметкой о принятии учреждением с указанием ФИО ответственного сотрудника и даты входящего письма.

Какие периоды учитываются в стаже для ветеранов труда

В периоды трудовой деятельности, которые дают право на получение статуса ветерана труда, засчитываются отпуска по уходу:

• за ребенком до достижения им 1,5 лет;
• несовершеннолетним инвалидом;
• взрослым гражданином, имеющим 1 группу инвалидности;
• за пожилым человеком, достигшим 80 лет.

Важно: также включаются в периоды профессиональная деятельность, которая включается в трудовой (согласно новым требованиям — страховой) стаж. При уходе за детьми общий промежуток времени, который включается в трудовой стаж, составляет не менее 4,5 лет, независимо от количества детей. Такое требование прописано в ст.11 ФЗ 173 от 17.12.2001.

Льготы для ветеранов труда в Санкт-Петербурге в 2022 году

Для особой категории граждан предоставляются следующие преимущества:

• бесплатное зубопротезирование;
• выдача лекарств по рецепту лечащего врача;
• скидки на оплату услуг ЖКХ;
• единовременные выплаты и др.

Ошибка 1. Подача заявления при стаже менее 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин, при этом в законе не дается оговорки о том, что работа с вредными условиями или в северных районах рассчитывается для получения удостоверения исходя из ставки год за два.

Ошибка 2. Оформление ходатайства о выдаче удостоверения ВТ без подтверждения трудового стажа. Если документы о работе на определенных местах были утеряны, то нужно самостоятельно обратиться в городские или муниципальные архивы для получения справок.

В ином случае придется осуществлять процедуру оформления удостоверения ВТ в судебном порядке и подтверждать стаж свидетельскими показаниями и другими документами в отсутствие записи в трудовой книжке или утерей этого бланка строгой отчетности.

Случай из практики

Мужчина обратился в орган соцзащиты по месту проживания в Санкт-Петербурге с заявлением о присвоении статуса ветерана труда. Он предоставил бумаги, подтверждающие трудовой стаж в 41 год. По результатам рассмотрения заявления ему было предоставлено удостоверение ВТ с предоставлением соответствующих льгот для этой категории граждан.

Вопрос-ответ

Вопрос 1. Я подал заявление в орган соцзащиты о присвоении звания Ветерана Труда. После этого прошло более 3 месяцев.

На мои запросы дают отписки и переводят решение дела на другого специалиста. Таким образом, я хожу все это время по кабинетам. Соответственно, теряю право на льготы, которые присваиваются этой категории работников.

Что мне делать в этой ситуации и как решить вопрос со статусом и преимуществами?

На решение вопроса о присвоении статуса ветерана труда по закону органам соцзащиты дается 30 дней. В течение 5 дней они должны уведомить претендента о принятом решении. Итого на рассмотрение документов и извещение заявителя в письменной форме уходит не более 35 дней.

Если в течение указанного времени вам не предоставлено положительное заключение или отказ, вам нужно обратиться в суд с исковым заявлением. В качестве компенсации вам следует предъявить сумму льгот, которую вы могли бы получить при получении удостоверения ВТ в назначенный срок.

Вопрос 2. Могу ли я оформить статус ветерана труда в Санкт-Петербурге, если мой стаж стаж составляет 40 лет, но большую часть времени я трудился в районах Крайнего Севера?

Вы можете подать заявление о присвоении вам этой категории в связи с наличием существенного стажа работы – более 40 лет, тем более, что вы трудились в районах Крайнего Севера в сложных погодных условиях. Вам необходимо обратиться в орган соцзащиты по месту нынешнего проживания в северной столице.

Когда присваивается ветеранство?

Условия присвоения звания были прописаны в ФЗ № 388 от 29.12.2015 года. В отдельных положениях законодательства указывалось, что лица, имеющие специальные награждения и трудовой стаж которых равен: для женской части населения – 20 лет, а для мужской – 25 лет, могут оформить официальный статус ветерана.

Дополнительные законопроекты регламентируют все те виды льгот, которые полагаются таким гражданам, и определяют порядок предоставления каждого из видов соцпомощи.

Ветеранство присваивается бессрочно. Более того, один раз оформив удостоверение, гражданин может пользоваться им на территории страны повсеместно, менять его при переезде в другой субъект РФ не требуется. Возможные изменения коснутся ветерана – это перерасчет сумм положенных льгот или изменение в видах социальной поддержки.

Обязательная документация

Ответственным органом, занимающимся присвоением звания, в Санкт-Петербурге, как и в других субъектах РФ, считается Управление соцзащиты населения.

Именно туда следует обращаться претенденту на материальную помощь со списком необходимой документации. В перечень обязательных бумаг входят такие документы:

• паспорт гражданина РФ;
• фото 3*4 – 2 штуки;
• бумаги, удостоверяющие наличие необходимого трудового стажа у гражданина. Здесь можно предъявить трудовую книжку, выписку из архива и справки с прошлых мест трудоустройства;
• бумаги о наличии у претендента спецзнаков отличия.

Если бумаг, которые могут подтвердить наличие спецзнаков, нет, а сама награда не именная, то претендент не вправе обращаться за званием. Бывает, что соискатель не может самостоятельно обратиться в соцзащиту. В этом случае законом допускается, что действовать от имени соискателя будет его законный представитель.

Условием для возникновения такого права считается нотариально оформленная доверенность. В отдельных регионах допускается оформление простого письменного разрешения от лица соискателя на звание.

Какие награды учитываются при присвоении статуса, а какие нет

В федеральном законодательстве указано, что звание ветерана возможно оформить только тому лицу, у которого есть награды о знаки отличия, а также лицу, начавшему трудовую деятельность в годы ВОВ. Иными словами, оформить ветеранство без награждений может только группа граждан, входящих в последнюю категорию.

Существует определенный перечень наград, считающихся основанием для оформления ветеранства, а также есть список, где указанны спецзнаки, не позволяющие оформить звание. Рассмотрим примеры из каждого перечня. В первый список входят:

• медали и ордена СССР, РФ;
• грамоты или звание от лица президента;
• знаки отличия ведомственного значения за трудовые заслуги и за продолжительную трудовую деятельность (от 15 лет).

Особый статус имеет медаль «Ветеран труда», учрежденная в прошлом веке. Если у претендента есть официальная документация, которая подтверждает его право на награду, то это считается причиной для присвоения ветеранства. Некоторые виды награждений не считаются спецнаградами.

К таким принадлежат спецзнаки, принятые организациями, общественными, коммерческими и спортивными обществами и воинскими частями.

Какие периоды дополнительно входят в стаж?

Кроме того, что претендент обязан подтвердить наличие награждений, у него должен иметься установленный стаж трудовой деятельности.

Помимо периодов занятости, в него засчитываются временные промежутки:

• прохождения армейской службы;
• уход за ребенком до 1,5 лет или за малышом с инвалидностью;
• осуществление ухода за инвалидом 1 группы;
• уход за человеком в возрасте от 80 лет;
• другая деятельность, предусмотренная трудовым законодательством.

Как присваивают почетное звание «ветеран труда» петербуржцам

Автоматически звание не присваивается. Чтобы его получить, потенциальный претендент должен проявить собственную инициативу. Если он этого не сделает, то, соответственно, звание не получит.

Особенности, регламент процедуры в СПБ определяет местный Закон «О порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда», а также Постановление Правительства Петербурга № 494 от 30.07.2022.

Оформлением, присвоением почетных званий занимается отдел соцзащиты (ОСЗН) администрации г. Санкт-Петербурга. Поэтому всем претендентам на звание следует обращаться по данному вопросу к администрации своего района.

Так, к примеру, если человек проживает в Невском р-не, то оформлять звание ему следует в ОСЗН администрации Невского р-на г. Санкт-Петербурга, которая расположена по адресу: пр. Обуховской обороны, 163.

Если он живет в Приморском р-не, то следовательно, и обращаться следует в администрацию Приморского р-на и т. д.

При обращении нужно будет подать заявление по нужной форме и документы, которые требуются для принятия соответствующего решения. Рассматривать их будет специальная Комиссия по присвоению звания «Ветеран труда». Процедура стандартна и включает следующие этапы оформления.

Этапы получения звания
1	2	3	4	5
Обращение в ОСЗН по месту своей регистрации	Подача заявления вместе с требуемыми документами	Получение расписки о принятии документов	При положительном решении ОСЗН: получение удостоверения ветерана установленного образца	При отказе ОЗСН: получение соответствующего уведомления с обоснованием отказа

При поступлении документов сотрудник ОСЗН проводит их проверку на предмет правильности и полноты оформления, а также соответствия общеустановленному перечню. После этого факт их принятия фиксируется в регистрационном журнале. Сразу же определяется необходимость и способ информирования заявителя о принятом решении.

Заявитель вправе выбрать любой вариант: предоставление ответа в устной либо письменной форме, посредством МФЦ либо путем отправки по почте на дом. (указанный им) адрес.

После проверки на руки заявителю выдают расписку. В ней указывают: дату принятия, список документов. Если документы пришли по почте либо доставлены через соответствующие общие системы пользования, то ее не выдают.

На этом первичное взаимодействие заявителя и ОСЗН завершается. Его документы вкупе с заявлением передаются на рассмотрение, а ему остается только дождаться решения.

Процедура рассмотрения длится, как правило, до 15 раб. дн. Она включает детальную проверку сведений, которые содержат документы, и заседание Комиссии, на котором принимается окончательное решение по кандидату. Принятое решение обязательно протоколируется на протяжении 3 раб. дн.

Отказать заявителю могут, по сути, только по двум причинам: если его кандидатура не отвечает всем требованиям либо если он не представил все требуемые документы. Отказ оформляется письменно с объяснением причин и порядка обжалования, затем направляется заявителю на протяжении 5 раб. дн.

При положительном решении составляется проект приказа о присвоении почетного звания, заполняется удостоверение. После этого все вместе передается на согласование главе районной Администрации. Руководитель вправе утвердить, подписать данный проект либо отправить его на доработку.

Если он все подпишет, тогда ответственный полномочный сотрудник ОСЗН должен будет вручить удостоверение ветерана труда заявителю.

Пакет документов, который нужно подготовить для подачи в ОСЗН

Помимо заявления и своего российского паспорта нужно подготовить ряд документов, подтверждающих право заявителя на получение почетного звания. В рассматриваемой ситуации. при которой звание присваивают без наград, заявителю нужно будет подтвердить свой стаж, начало работы в годы ВОВ и проживание в Петербурге.

Это обязательная норма, которую нужно соблюдать, а исключать какие-либо документы, предусмотренные процедурой, нельзя.

Фото 3×4 матовое,

Опять же, следует учесть, что, поскольку речь идет о присвоении звания без наград, то заявителю нужно будет документально подтвердить только стаж работы (40 либо 35 л.) и тот факт, что его трудовая деятельность начинается со времени ВОВ.

Главным документом, который удостоверяет стаж любого работника, является его трудовая книжка. При ее отсутствии (утере), стаж восстанавливается иными имеющимися документами. Например, справками с места работы, расчетными, бухгалтерскими, архивными документами.

В некоторых сложных ситуациях обращаются в суд. Следует обратить внимание, что пенсионного удостоверение и справка о назначении пенсионного обеспечения стаж не подтверждают и в ОЗСН в этом качестве не принимаются.

Петербуржец может подтвердить свое место жительство соответствующей записью в паспорте. Если таковой не имеется, то, как вариант, взамен можно предъявить справку (по ф. № 8 либо № 9) о регистрации, а также судебное решение об установлении места жительства в Петербурге.

В качестве документа, удостоверяющего личность, ОСЗН принимает гражданский паспорт РФ. При его отсутствии по обоснованным причинам вместо него принимается также временное удостоверение, которое оформляется и выдается обычно гражданам на время оформления паспорта. Выдача замена паспортов производится согласно Административному регламенту МВД, утв.

Приказом МВД РФ № 851 от 13.11.2017.

Как правильно написать заявление на присвоение звания

• свои инициалы и контактные данные (адрес проживания, телефон);
• награды (если имеются);
• документы, которые им предъявляются;
• способ информирования о решении комиссии (в администрации либо МФЦ);
• дату написания (обращения) и свою подпись.

Названые сведения прописывают по специально отведенным для этого строкам. Если заявитель по каким-либо причинам не может, не в состоянии заполнить бланк самостоятельно, он вправе обратиться за помощью к полномочному сотруднику ОСЗН. Сотрудник заполнит его сам, а на бланке сделает необходимую отметку.

Советы и рекомендации экспертов по вопросу оформления звания «ветеран труда»

Сотрудники ОСЗН обращают внимание на обязательное оформление доверенности в ситуации, когда документы вместо претендента на звание подает его законный представитель. Как принято в общем случае, такой документ заверяется нотариатом. Только тогда он обретает юридическую силу.

Между тем допускается вариант, когда такую доверенность оформляют в обычной форме, письменно, и не заверяя в нотариате. Но при этом нужно сделать ксерокопию документа (либо подлинник), удостоверяющего личность получателя госуслуги, заверить ее у нотариуса и предъявить вместе с простой письменной доверенностью.

Пример 1. Когда в присвоении звания могут отказать

Предположим, мужчина всю жизнь прожил в Петербурге со своей семьей. Наработал большой стаж 40 лет в одной отрасли, но никаких наград за все время не получал. Работать начал в мирное послевоенное время. Встает вопрос: может ли он при таком стаже претендовать на звание «ветеран труда»?

Оказывается, нет. Поскольку работать он начал не во время ВОВ, будучи несовершеннолетним лицом, то почетное «трудовое» звание ему не положено даже при столь уважительном стаже.

Распространенные ошибки граждан при оформлении почетного звания и получении льгот

Ошибка 1. Граждане, потенциальные претенденты на звание, которые не имеют конкретного места жительства, могут получить звание в Петербурге при соблюдении двух условий. Первое: они должны соответствовать всем выдвигаемым критериям, предъявляемым к стажу и награждениям.

Второе: они должны состоять на учете согласно порядку, установленному Правительством СПБ.

Ошибка 2. Ветераны труда из Санкт-Петербурга (будучи пенсионерами), как известно, получают ЕДВ. Ее размер на 2022 г.

составляет 911 рос. руб. Выплачивают ЕДВ, во-первых, каждый месяц, а во-вторых, вне зависимости от наличия места постоянной работы (дохода).

Поэтому мнение о том, что безработным ветеранам труда в 2022 г. ЕДВ не выплачивают, не верно. Основание: ст.

61-65 Социального Кодекса Санкт-Петербурга (утв. Законом № 728-132 от 22.11.2011).

Ответы на часто задаваемые вопросы

Вопрос №1: Можно ли оформить почетное звание «ветеран труда» через своего полномочного представителя?

Если претендент на почетное звание не в состоянии по каким-либо причинам сделать это сам, тогда, конечно, оформить все он может через законного представителя. Главное условие: необходимо предварительно оформить на этого представителя доверенность, наделяющую его соответствующими полномочиями, и заверить ее в нотариате.

Действовать от лица претендента на звание законный представитель вправе только при наличии удостоверенной нотариатом доверенности. Но оформление звания все равно производится общим порядком.

Вопрос №2: Есть ли срок действия у почетного звания «ветеран труда»? Нужно ли его подтверждать спустя какое-то время, чтобы не потерять право на льготы, положенные ветерану труда?

Нет, срока действия у этого звания нет. И подтверждать его также не требуется.

Претендент на звание должен единожды подать документы на присвоение ветерана труда. После того, как звание ему присвоят, выдадут удостоверение, больше ничего делать не нужно. Почетное звание присваивается бессрочно. Ветеран труда вправе пользоваться проложенными льготами именно с момента присвоения почетного звания.

Как получить удостоверение «Ветеран труда» в Санкт-Петербурге

Согласно поправкам в закон «О ветеранах» от 19 декабря 2005 года порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются субъектами Российской Федерации самостоятельно. Это значит, что общих правил нет и каждая область, край, республика может устанавливать свои правила!

Общие категории Граждан РФ, которые могут получить звание «Ветерана труда»:

• награжденные орденами или медалями СССР или РФ и имеющие необходимый стаж
• удостоенные почетных званий СССР или РФ и имеющих необходимый стаж
• награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющих необходимый стаж
• мужчины, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период ВОВ и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет
• женщины, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период ВОВ и имеющие трудовой стаж не менее 35 лет

Необходимые документы

• паспорт РФ
• трудовая книжка
• пенсионное удостоверение
• 2 фотографии 3×4

Стоимость

Что делать, если документ утерян/похищен

Если вы потеряли удостоверение «Ветерана труда», то вам необходимо обратиться в органы соцзащиты и написать заявления. При себе необходимо иметь: паспорт РФ, его копию, 2 фотографии. Дубликат вам выдадут в течение 3-7 дней.