Добавляется ли стаж работающим пенсионерам

Вопрос о влиянии факта работы на право на пенсию и ее размер волнует любого пенсионера. До сегодняшнего дня в законах существовало несколько видов стажа: общий и страховой.

С изменением законодательства в 2015 году понятие общий трудовой стаж не используется, так как появились индивидуальные пенсионные коэффициенты.

Однако пока существуют граждане со стажем до 2002 года, для подсчета баллов необходимо рассчитывать размер пенсии на 31.12.2014 г., для вычисления которого нужно подсчитать общий стаж.

• Общий стаж — это периоды трудовой деятельности до 31.12.2001 г.
• Страховой стаж — это работа по сегодняшний день, за которую перечисляются страховые взносы.

Учет трудового стажа

На лицевом счете любого трудоспособного лица или работающего пенсионера имеется информация о его стаже, то есть весь период работы — и до 2002 года и после отражается на лицевом счете гражданина. С 2002 года в органах Пенсионного фонда введена программа электронного учета данных о застрахованных лицах (ЗЛ), по которой работодатель сдал информацию о стаже своих сотрудников, а затем данные о страховых взносах, что отражалось в отдельных документах. Постепенно все данные о человеке были объединены в единый документ, названный выпиской из индивидуального лицевого счета (ИЛС).

Скорее всего, следующим этапом реформирования станет установление пенсионных выплат только на основании данных из ИЛС, без предоставления дополнительных документов на бумажных носителях, как это делается сейчас.

Периоды работы, включаемые в страховой стаж

В страховой стаж работы засчитываются периоды работы, которые выполнялись на территории России, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ (ПФР) независимо от получения уже назначенной страховой пенсии.

Кроме того, в страховой стаж засчитываются иные периоды:

1. прохождения военной службы;
2. нахождения на больничном листе;
3. ухода родителя за ребенком до полутора лет, но не более шести лет в общей сложности;
4. получения пособия по безработице;
5. ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом 80-летнего возраста;
6. проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности и т.д.

Эти периоды названы иными, так как не являются фактически работой, за это время не начисляются и не выплачиваются взносы, а наоборот происходит возмещение за эти нестраховые периоды. То есть от их продолжительности может меняться размер пенсии.

При существующей экономической ситуации в стране, когда в сельской местности практически нет работы, уход за инвалидом или уход за ребенком является единственной возможностью как-то заработать на будущую пенсию.

Вышеуказанные периоды засчитываются в страховой стаж в том случае, если им предшествовали и за ними следовали периоды работы и иной деятельности, причем независимо от их продолжительности.

Как учитывается стаж при начислении пенсии

Назначение пенсии начинается с определения права. Страховой стаж как таковой нужен именно для этого, то есть для определения права на пенсионную выплату. Это значит, что, проанализировав весь страховой стаж, и просчитав его продолжительность, можно определить, когда человек уйдет на пенсию.

• В 2015 году для права на пенсию требовалось наличие 6 лет страхового стажа.
• В 2016 году уже требовалось 7 лет, в 2017 8 лет, а в 2019 уже 10 лет.
• Таким образом, требование к страховому стажу ежегодно увеличивается до 15 лет.

Ранее 2015 года было предусмотрено требование к страховому стажу всего 5 лет. Законодатели данный способ увеличения требований придумали для того, чтобы был плавный переход, а не резкий к 15 годам.

При установлении величины пенсии по нынешнему законодательству требуется рассчитывать количество индивидуальных коэффициентов.

Для этого сначала нужно просчитать общий трудовой (страховой) стаж, затем просчитывается пенсия на 31.12.2014 г., которая переводится в баллы путем деления на стоимость пенсионного коэффициента на ту же дату и к этому прибавить накопившиеся баллы с 2015 года на день назначения.

Страховой номер индивидуального лицевого счета

Федеральным законом от 01.04.1996 N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» с 1998 г. введен персонифицированный учет, когда страховые взносы стали учитывать для каждого лица индивидуально.

Для этого был создан лицевой счет, имеющий свой страховой номер. На лицевом счете застрахованного лица учитываются все его взносы.

Сейчас страховой номер (т.е. СНИЛС) может быть выдан сразу после рождения. Существует такая кампания, по которой после выдачи свидетельства о рождении органы записи актов гражданского состояния передают в органы Пенсионного фонда данные о ребенке. Не более, чем через месяц, СНИЛС уже готов.

Перерасчет страховых пенсий

Согласно статье 18 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» для сегодняшних пенсионеров пенсию можно перерассчитать в случаях:

• когда представлены документы, влияющие на общий стаж, а затем и на размер пенсии, рассчитанный на 31.12.2014 г.;
• когда у работающего пенсионера имеются страховые взносы, не учтенные в размере пенсии;
• когда возникают обстоятельства, влияющие на увеличение или уменьшение фиксированной выплаты;
• когда пенсионер представил неучтенный ранее страховой стаж, а именно это касается иных периодов.
• когда работающий пенсионер уволился с работы либо вновь поступил на работу (это новшество вступило в силу только в 2016 году, когда ввели индексацию выплаты только неработающим пенсионерам).

Сама продолжительность страхового стажа, отсутствующая в формуле расчета пенсии, не влияет на ее размер, на него влияет количество уплаченных взносов.

Работа после 2002 г. влияет на размер пенсии только своими страховыми взносами, но тут образовывается порочный круг — чем больше работаешь, тем больше страховых взносов набираешь. То есть гражданам нужно стремиться к пополнению своего ИЛС страховыми взносами. А вот продолжительность иных периодов оказывают влияние и на размер пенсии.

Но, как правило, эти периоды, при их наличии, учитываются при назначении пенсии. Если же по каким-то причинам эти периоды при установлении не были учтены, то при представлении документов об их наличии, выплата пересчитывается.

Коэффициент повышения пенсии при позднем выходе

В нашем пенсионном законодательстве есть такое понятие как коэффициент повышения пенсии при позднем выходе на пенсию. Это значит, что, если претендент отложит выход на пенсию как минимум на полный год, то его индивидуальные коэффициенты будут увеличиваться на повышающие коэффициенты.

В приложении 1 и 2 закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено такое увеличение — за каждый полный год, истекший со дня достижения права на пенсию, в дальнейшем, при ее назначении будет применяться соответствующий коэффициент повышения как для страховой пенсии, так и к фиксированной выплаты.

Перерасчет пенсии после увольнения пенсионера

Как только пенсионер увольняется, он переходит в категорию «неработающий» – значит, вправе получить все пропущенные им за время работы индексации. Алгоритм перерасчета выглядит так:

• пенсионер увольняется, и работодатель на следующий месяц подает отчет в ПФР, где этот работник уже не указывается,
• ПФР в течение следующего месяца обрабатывает полученную информацию и выносит решение – о восстановлении индексации пенсионеру как неработающему,
• выплата «до индексации» происходит еще через месяц, но начисляется она с даты, следующей за днем увольнения пенсионера.

Таким образом, пенсионер получает повышенную пенсию с учетом восстановленной индексации со дня, когда он перешел в категорию «неработающий», но сама выплата происходит с задержкой на три месяца.

Это связано с особенностями действующего порядка «доиндексации»: в Законе указано, что основанием для нее является отчет работодателя, передаваемый в ПФР.

Так что, даже если пенсионер лично представит в ПФР трудовую книжку с записью об увольнении, это ничуть не ускорит процедуру выплаты.

Статистика по количеству работающих пенсионеров в Российской Федерации

ЧИСЛЕННОСТЬ РАБОТАЮЩИХ ПЕНСИОНЕРОВ, СОСТОЯЩИХ НА УЧЕТЕ В СИСТЕМЕ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ПО ВИДАМ ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ И КАТЕГОРИЯМ ПЕНСИОНЕРОВ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

по состоянию на 1 января; тыс. человек

1) Снижение численности работающих пенсионеров по сравнению с 1 января 2016 года обусловлено вступлением в силу Федерального закона от 29.12.2015 года № 385-ФЗ «О приостановлении действия отдельных положений законодательных актов Российской Федерации, внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и особенностях увеличения страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии и социальных пенсий», предусматривающих неиндексацию пенсий работающим пенсионерам.

Можно ли пересчитать пенсию после ее назначения

По российскому законодательству назначение пенсии происходит после подачи гражданином соответствующего заявления в Пенсионный фонд России (ПФР) или Многофункциональный центр (МФЦ). Выплаты начисляются со дня обращения, но не ранее даты возникновения права на получение ежемесячного пособия.

Сумма рассчитывается на основании документов, имеющихся в выплатном деле гражданина и (или) бумаг, предоставленных физическим лицом лично. При наличии дополнительной документации, с помощью которой можно доказать неучтенные при назначении выплат периоды работы, обеспечение будет пересчитано.

Не стоит путать перерасчет с индексацией. В первом случае увеличение выплат осуществляется при изменении законодательства или если человек предоставляет дополнительные сведения, которые могут повлиять на размер пособия. Перерасчет может быть как в большую, так и меньшую сторону.

Индексация – это увеличение размера выплат с целью защиты их от инфляционных процессов.

Кому положена корректировка

Перерасчет пенсии по стажу полагается только заявителям, получающим страховое обеспечение по старости, потере кормильца или инвалидности. Связано это с тем, что при назначении государственной пенсии учитывается выслуга лет гражданина, а соцпенсия может выплачиваться даже людям, которые никогда не работали.

Максимальные значения ИПК

Количество заработанных баллов зависит от величины страховых взносов, но не может быть выше определенного значения. Согласно закону № 400-ФЗ, максимальное число ограничивается:

• 3 баллами – для застрахованных граждан, у которых не формируются пенсионные накопления за счет страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.
• 1,875 – у кого такие накопления формируются.

Формула пересчета пенсионных выплат

Новый размер страховой пенсии по старости и по инвалидности рассчитывается исходя из упрощенной формулы:

НСП = ССП + (ИПК х СПБ), где:

• НСП – новая сумма пенсионного обеспечения;
• ССП – старая сумма пенсии;
• ИПК – количество баллов на 1 января года, когда происходит пересчет пенсии;
• СПб – стоимость одного пенсионного балла на дату пересмотра.

Расчет страховой пенсии по потере кормильца иной. Формула определяется так:

НСППК = ССППК + (ИПК / К / КНЧ х СПК), где:

• НСП – новая сумма пенсионного обеспечения по потере кормильца;
• ССП – старая сумма пенсии о потере кормильца;

• ИПК – число пенсионных баллов, определяемых исходя из суммы страховых взносов, не учтенных по состоянию на день смерти гражданина;
• К – коэффициент отношения нормативной продолжительности страхового стажа кормильца, исчисляемого в месяцах, к 180 месяцам;

• КНЧ – количество нетрудоспособных членов семьи по состоянию на 1 августа года, когда производится перерасчет;
• СПб – стоимость одного пенсионного балла на дату пересмотра.

Женщинам за детей

Неработающие пенсионеры могут обратиться за перерасчетом пенсии по стажу в связи с заменой периодов работы так называемыми «нестраховыми периодами». Сюда относится декретный отпуск по уходу за ребенком от рождения до исполнения малышу 1,5 лет. Пересчет пенсии выгоден женщинам, у которых родилось более 2 детей, был непродолжительный трудовой стаж и невысокая зарплата.

По закону за каждый год декрета полагается определенное количество пенсионных баллов:

• за первого малыша – 1,8;
• за второго – 3,6;
• за третьего – 5,4.

Надбавки к пенсии за выслугу лет

Некоторым гражданам полагаются определенные стажевые надбавки за стаж непрерывной работы. Они назначаются по заявительному принципу. Для получения доплаты необходимо иметь определенный трудовой и спецстаж. Претендовать на надбавки могут:

• работники, проработавшие определенное количество лет в районах Крайнего Севера (РКС) и на приравненных территориях (ПКС);
• военнослужащие;
• лица, отработавшие в тяжелых и опасных условиях по Списку 1 и 2 определенное количество лет;
• государственные служащие.

Обратите внимание, что с 2019 года для граждан, отработавших в агропромышленном комплексе более 30 лет, полагается ежемесячная надбавка к пенсии в размере 25% от фиксированной выплаты.

Получить бонус смогут лишь те заявители, которые постоянно проживают на селе, прекратили трудовую деятельность и достигли общеустановленного возраста для выхода на заслуженный отдых.

Работа в условиях Крайнего Севера

Перерасчет и индексация пенсий гражданам, имеющим «северный стаж», происходит на общих основаниях. При начислении пенсии некоторым из них полагается надбавка в виде увеличения фиксированной выплаты. Для получения прибавки к пенсии мужчинам необходимо иметь общий трудовой стаж не менее 25 лет, а женщинам – минимум 20.

При этом в РКС нужно отработать 15, а в ПКС – 20 лет. Размер надбавки неработающим пенсионерам составляет:

• за стаж в РКС – 50% от базовой ФВ;
• за стаж в ПКС – 30% от базовой ФВ.

В тяжелых и опасных условиях по Списку 1 и 2

Граждане, которые работали по Списку 1 и 2, имеют право на льготную пенсию. Хоть профессии в них часто повторяются, главные отличия состоят в том, что в первый входят профессии с вредными и особо опасными условиями труда, а во второй – с тяжелыми. Работники ПФР при установлении и исчислении размера пенсионных выплат для конкретного человека выбирают самый выгодный для него вариант с учетом всех особенностей его трудовой деятельности.

Получатели пенсионного обеспечения по Списку 1, которые имеют трудовой стаж по Списку 2 и достигли возраста, дающего право на пенсию по Списку 2, имеют право обратиться в ПФР с заявлением о переоформлении и перерасчете по данному основанию.

Обратите внимание, что не всегда такой перерасчет бывает выгодным. Во-первых, это связано с тем, что при расчете пенсионных выплат по Списку 1 используются дополнительные льготные критерии, например, пониженные требования к общему стажу работы. Сравните: для назначения обеспечения по Списку 1 мужчинам нужно отработать 20, а женщинам 15 лет, тогда как по Списку 2 – 25 и 20 лет.

Перевод на пенсию по другому основанию (пересчет) осуществляется исключительно по заявлению гражданина. Начисление пенсионных выплат в повышенном размере начинается с месяца, следующего за датой обращения. Работники клиентской службы территориального отделения ПФР проверят целесообразность перерасчета и дадут исчерпывающую консультацию.

Государственным служащим

Увеличить размер пенсионных выплат государственные федеральные служащие могут за каждый год работы сверх положенной выслуги лет. В 2019 году она составляет 16 с половиной лет. При расчете доплаты учитывается среднемесячный заработок госслужащего (СЗМ).

За каждый дополнительный год сверх этого норматива полагается 3% от СЗМ, но не более 75% от среднемесячного заработка.

Кроме этого, жителям «северных регионов» пенсия увеличивается на районный коэффициент. При переезде в другую местность размер его подлежит пересмотру или отмене.

Военнослужащим по контракту

Дополнительные выплаты за выслугу лет полагаются военнослужащим. Размер зависит от продолжительности армейского стажа. При чистой военной выслуге 20 лет пенсионеру полагается 50% от денежного довольствия плюс 3% за каждый дополнительный год. Общая сумма надбавки за стаж не может превышать 75% денежного довольствия.

Если у пенсионера имеется смешанный стаж продолжительностью 25 лет, половина из которого (12 с половиной лет) отданы службе в армии, прибавка составит 50% от денежного довольствия плюс 1% за каждый год сверху, но не более 75% в совокупности.

Как сделать перерасчет пенсии в заявительном порядке

Сумма перерасчета страховых взносов за предыдущие периоды определяется исключительно работниками ПФР. Для получения пенсионного обеспечения в повышенном виде необходимо придерживаться определенного алгоритма:

1. Определить, по какому основанию можно претендовать на пересчет пенсии.
2. Собрать необходимые документы, дающие право получать надбавку за стаж.
3. Обратиться к уполномоченному специалисту ПФР или МФЦ лично или через законного представителя, если у последнего есть оформленная нотариально доверенность.
4. Составить заявление по установленной форме и приложить к нему подготовленную документацию. Обратите внимание, что граждане, имеющие учетную запись на портале Госуслуги, могут подать заявление онлайн – через личный кабинет на сайте ПФР.
5. Дождаться решения. На это отводится до 10 рабочих дней, после чего заявитель должен быть уведомлен о результатах. При отказе – получить письменное обоснование.

Перечень необходимых документов

В зависимости от основания, документы для перерасчета пенсии в каждом случае будут отличаться. В списке обязательных числятся:

• заявление, составленное по специальной форме;
• паспорт;
• свидетельство обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);
• паспорт представителя и нотариально оформленная доверенность (если документы подаются не лично).

Из дополнительных бумаг потребуются только те, которые отсутствуют в выплатном деле, но могут повлиять на размер начисляемой пенсии. Обратите внимание, что если нет возможности самостоятельно подать собранные бумаги, их можно отправить почтой. Днем приема в данном случае будет считаться дата на штампе.

Будет ли пересчет пенсии по стажу после 35 лет трудовой деятельности и работающим пенсионерам?

Перерасчет пенсии – это изменение размера страховой пенсии по старости и страховой пенсии по инвалидности в связи с наличием у пенсионера дополнительного заработка, с которого уплачены страховые взносы на страховую пенсию, а также в связи с другими причинами.

Многие пенсионеры после выхода на пенсию продолжают работать. В этом случае работодатели уплачивают за них страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования, с учетом которых органы ПФР производят перерасчет размера страховой пенсии.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

• Что это такое?
• Когда происходит индексация?
• Работающий пенсионер: полагается ли им повышение выплат?
• Как пересчитать надбавку: подробная инструкция

Что это такое?

Перерасчет пенсии – это трансформация величины страховой выплаты в связи со старостью и страхового обеспечения из-за инвалидности при существовании дополнительных денежных средств у пенсионера. С этой зарплаты оплачиваются страховые платежи работодателями, которые вносятся в пенсионную систему страхования. Учитывая эти денежные платежи, Пенсионный фонд РФ делает перерасчет величины страхового обеспечения.

Когда происходит индексация?

В 2017 г. в законе произошли перемены, согласно которым гражданин, обладающий 35-летним стажем труда, может получить надбавку к пенсии. Для граждан, которые официально работали на протяжении 40 лет (женщины) и 45 лет (мужичины), государство обязуется выплачивать дополнительные средства в более крупном размере.

В этом году выплаты начали делиться на два вида:

1. Страховая пенсия.
2. Накопительная, которая предполагает платежи в ПФ каждый месяц. Такой вид платы добровольный.

ВНИМАНИЕ! Граждане, чей трудовой срок равняется или превышает 35 лет (или 30 лет для женщин) или работали по горячему стажу, то они получают в дополнение один коэффициент к пенсии.

Пенсионные размеры модифицируются ежегодно 1 августа. Это изменение пенсионных отчислений производят:

• Учитывая поступившие платежи на страховое обеспечение.
• Учитывая поступившие платежи на накопительное обеспечение.

Также прибавку к денежной плате проводят:

1. Первого числа предстоящего месяца после перемены ситуаций, уменьшающих денежную сумму.
2. Первого числа будущего месяца после того, как заявление об увеличении денег в перерасчете.

Также существуют ситуации, когда не нужно ждать определенных дат проведения перерасчетов:

• Если человеку исполнилось 80 лет, тогда получить право на пересчет можно с момента достижения возраста.
• Если изменилась группа нетрудоспособности, то получить право можно с момента получения инвалидности.

ВАЖНО! Если человек принадлежит в группе, в которой перерасчет становится меньше, то изменение суммы произойдет в будущем месяце.

Работающий пенсионер: полагается ли им повышение выплат?

Работающим пенсионерам делают перерасчет ежегодно 1 августа без заявления.

Сумма страхового обеспечения меняется благодаря повышению личного пенсионного коэффициента. Это случается тогда, когда человек трудоустроен, а страховая плата, которую вложило за него начальство на работе в Пенсионный фонд РФ после 1.01.2015, не брались во внимание при установке пенсионного снабжения по причине наступления преклонного возраста.

Перерасчет без заявки производят в случае перехода со страхового снабжения на страховое пенсионное снабжение.